Алатырский межрайонный прокурор Чувашской Республики, действующий в защиту интересов муниципального образования Алатырского муниципального округа Чувашской Республики, обратился в Алатырский районный суд Чувашской Республики с исковым заявлением к Г.А.И и ООО «УК…» о прекращении трудового договора, мотивировав его тем, что Г.А.И. занимал должность муниципального служащего в администрации Алатырского муниципального округа Чувашской Республики, в последующем уволен. В соответствии с действующим законодательством при трудоустройстве в ООО «УК…», Г.А.И. в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы должен был получить согласие комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Алатырского муниципального округа Чувашской Республики и урегулированию конфликта интересов, поскольку функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, как муниципального служащего.

Просил прекратить действие трудового договора, заключенного между учредителем ООО «УК…» и Г.А.И., в соответствии с которым он назначен на должность генерального директора ООО «УК…» на основании пункта 11 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ, с момента вступления в законную силу решения суда.

В судебном заседании нашло свое подтверждение, что Г.А.И., занимая должность муниципального служащего в администрации Алатырского муниципального округа Чувашской Республики осуществлял функции муниципального управления в отношении ООО «УК…», что входило в его должностные (служебные) обязанности. Исследовав письменные материалы дела, суд пришел к выводу, что занимаемая Г.А.И. ранее должность, подпадает под категорию бывших муниципальных служащих, обязанных получать согласие комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов на заключение трудового договора, и он обязан был до трудоустройства в ООО «УК …» получить согласие комиссии, однако, данное требование им выполнено не было, и при заключении трудового договора уведомление о трудоустройстве Г.А.И. в администрацию Алатырского муниципального округа Чувашской Республики в соответствии с частью 3 статьи 64.1 Трудового кодекса РФ ООО «УК…» не направлялось.

Решение не вступило в законную силу.